Tervetuloa Parastolaan!
Parastola on työn parantola, jossa laitetaan työelämä parhaalle tolalle. Täällä työelämä hengittää.
Ohessa tammikuun nostomme. Lisää lukemista löydät osastoiltamme.
Vain työelämää:
Pia Lemmetty: Kun kontrollista uskaltaa luopua, tulokset paranevat
Lassi Kervinen: Työuupumus ei koskaan tule elämään kutsuttuna vieraana
Terhi Lavonen: KYNÄ VIEKÖÖN -kirjoitusharjoitus 4
Parastola: Ahdistaako sunnuntai?
Keikalla:
Anu Jaakkola: Naputtelemalla kohti mielenrauhaa
Ylävitoset:
Pia Lemmetty: Viisi arjen tekoa, joilla kasvatat luottamusta
Satu Kanervo: Työn positiiviset signaalit
Kysy Korhoselta:
Mirkku75 on hermostunut työtoverin ääntelystä
Työhuoneentaulu:
Parastola: Kaikkea ei tarvitse ratkaista
Toimituksen pöydältä – Terhi
14.1.2026
Työniloa on sittenkin!
Työelämästä kertovia mediajuttuja ja sometarinoita seuratessa tulee joskus sellainen olo, että mihin kaikki työnilo tästä maasta on oikein kadonnut. Pelkkää angstia ja ahdistusta, valitusta ja vaikerrusta. Mitä ihmettä täällä tapahtuu? Onko tämä koko totuus, vaiko vain allekirjoittaneen kuplaa?
Työnilo tarkoittaa myönteistä oloa omaa työtään kohtaan. Siihen vaikuttaa mm. miten merkitykselliseksi työnsä kokee, miten siinä voi hyödyntää osaamistaan, minkälainen ilmapiiri työpaikalla on, miten pystyy työhönsä vaikuttamaan jne. Työnilon kokemus vahvistaa työssäjaksamista ja lisää yleensä työn tuloksellisuutta.
Viime vuoden syyskuussa Parastola julkisti kirjoituskutsun, jonka aiheena oli Tarinoita työnilosta. Kirjoituskutsu herätti runsaasti kiinnostusta ja peräti 104 tekstiä lähetettiin toimitukseen. Suuri kiitos kaikille kirjoittajille! Raati lukee parhaillaan tarinoita ja ne ovat jo nyt kumonneet pelkoni työnilon totaalisesta katoamisesta: työniloa on edelleen olemassa!

Työnilo ei ole jatkuvaa onnea tai täydellisiä olosuhteita. Se voi löytyä yllättävistä paikoista, yllättävistä ihmisistä, yllättävistä asioista. Se voi olla pieni hetki, jolloin asiat loksahtavat paikoilleen, jolloin tuntee kuuluvansa johonkin tai se voi olla toisen ihmisen hetkenkin merkityksellinen kohtaaminen. Myös vaikeuksien keskellä ilo voi pilkahtaa ja kantaa eteenpäin. Tekstit muistuttavat, että työniloa on monenlaista ja jokaiselle oman näköistään.
Parhaita tekstejä julkaistaan Parastolan sivuilla kuluvana vuonna. Valittujen tekstien kirjoittajiin ollaan yhteydessä henkilökohtaisesti helmi-maaliskuun aikana. Näitä työnilon pilkahduksia on syytä jakaa muillekin!
Ilon pilkkeitä vuoteen 2026 toivotellen,
– Terhi

KAUPALLINEN YHTEISTYÖ
Tervetuloa Helsingin Haagan hyvinvointipäivään 7.2.2026.
Osallistumislippu sisältää osallistumisen metsäjumppaan, kahteen ohjattuun ryhmään, luennot akupunktiosta ja hengittämisestä sekä paljon muuta.
Nopeimmille ilmoittautujille yksi hoito. Esim. Lymfaboots, pikakampaus, akupunktio.
Lippujen hinnat 27 €/hlö, kaverilippu 50 € (sis. alv)
Parastolan ytimessä
1. Kaikkea ei tarvitse ratkaista.
Pohdinta on arvokasta. Pysähtyminen on välillä parasta etenemistä.
2. Työelämä saa tuntua.
On lupa olla iloinen, väsynyt, epävarma tai täynnä tarmoa. Milloin mitäkin.
3. Lempeys ei ole heikkoutta.
Myötätunto ja inhimillisyys mahtuvat työelämään siinä missä tavoitteet ja tuloksetkin.
4. Hiljaisuus voi kertoa enemmän kuin puhe.
Kuunnellaan myös taukoja, tunnelmia ja asioita, joita ei sanota ääneen.
5. Kukaan ei paranna työelämää yksin.
Täällä uskotaan kysymiseen, kuuntelemiseen ja yhdessä tekemiseen.





